viernes, 31 de mayo de 2013

ORGULLO MANCHEGO


      Los manchegos tenemos los mismos motivos o mas que la gente de otras regiones españolas para estar orgullosos de nuestra tierra. Seguro que todos los que nos hemos criado en la tierra del Quijote estamos orgullosos de nuestra patria chica pero, tal vez el carácter sencillo y llano de los manchegos hace que no "publicitemos" el amor a nuestra región todo lo que deberíamos. Hay que conocer y estar orgullosos de los encantos de Castilla-La Mancha, sus paisajes, su gastronomía, sus gentes, su vino, su historia, su cultura,...

   Hoy, día de Castilla-La Mancha, es buena ocasión para volver a ver este vídeo donde se muestran algunos encantos y cosas que hacen única a La Mancha y a sus gentes. 

martes, 21 de mayo de 2013

LA FORMACIÓN NO ACABA CON UN TÍTULO

   
     Uno de los principales problemas que tenemos en España como consecuencia de la ya familiar "crisis económica" es la alta tasa de parados jóvenes que existe, superando esta el 50%. La generación de españoles mas preparada para ejercer una profesión coincide con la que menos posibilidades tiene para poner en práctica lo que sabe. Las diferentes medidas que se han tomado para solucionar esta situación no han tenido ningún éxito, puesto que la cifra de parados jóvenes no disminuye, sino que sigue en aumento.

     En la mayoría de las pocas ofertas de trabajo que hay, un requisito principal para optar al puesto es la experiencia. Pues bien, la gente que finaliza sus estudios es imposible que opte a estas ofertas de trabajo, ya que aunque esté suficientemente preparada y haya realizado distintas prácticas no cumple el requisito de la experiencia mínima. A continuación voy a explicar una idea mía para solucionar este problema. Tal vez, alguien que entienda mas que yo de estos temas, verá esta idea cómo difícil de llevar a la práctica o no efectiva para solucionar el paro juvenil, pero si es una idea expuesta desde sentido común y con las mejores intenciones.

      El estudiante que se forme en un centro o universidad de carácter publico y no encuentre un puesto de trabajo tras sus estudios debería tener un puesto en la Administración Pública durante un mínimo de tiempo. Con este trabajo se conseguiría la experiencia necesaria para acceder al mercado laboral. Además, el sueldo de este trabajador no sería tan elevado como el de un funcionario fijo, lo que ahorraría un gasto al Estado. De esta manera, tras acabar su trabajo en la Administración, se estaría poniendo en el mercado laboral un trabajador preparado, con experiencia y cuya preparación ha sido útil al Estado por ganar esta experiencia en el sector público.

     Esta es mi pequeña propuesta, que es difícil que la pueda leer alguien y estudiarla a fondo para su posible aplicación, pero está pensada como una solución alternativa a lo que hoy se aplica para favorecer que los mas jóvenes encontremos empleo.